Việc điều chỉnh mô hình quản trị và cấu trúc mới là kết quả của “Chương trình kiện toàn & nâng cấp quản trị” tại THACO AUTO, nhằm xây dựng hệ thống quản trị bài bản. Theo đó, Lãnh đạo các cấp điều hành các hoạt động thông qua các nhân sự ở các vị trí chức danh đứng đầu các Đơn vị/Bộ phận. Toàn thể CBNV cần nhận biết sự thay đổi để thực hiện công việc theo đúng chức năng nhiệm vụ, và tuân thủ theo quy định - quy trình khung ban hành từ THACO AUTO.

Theo Cấu trúc mới, Miền, Công ty kinh doanh chuyên thương hiệu, Ban Điều hành Khu vực và các Công ty tỉnh thành chủ động triển khai công tác nhân sự, tuyển dụng nội bộ và tuyển dụng bên ngoài để hoàn thiện bộ máy, vận hành hiệu quả hoạt động SXKD trong giai đoạn mới. Toàn thể Lãnh đạo và CBNV cùng cam kết hoàn thành mục tiêu chung, đề cao ý thức đóng góp, cống hiến, đồng lòng vượt qua thách thức hướng đến sự phát triển bền vững của THACO AUTO và THACO nói chung.